腾讯云智值得去吗
可根据自身实际情况，综合考虑。
与总部对齐的部分：1.五险一金；
2.8点打卡夜宵补贴18元；
3.团建经费1800元每人每年，4天带薪假期；
4.每月30体验Q币，还有业务体验可以领好多游戏点券，会员等；
5.节日礼包和文化衫都有。
与总部有差别的部分：
1.早餐没有免费的；
2.鹅民公社没有；
3.年终没有股票长期激励；
4.公司层面的全民福利，如100股票，腾讯云之前发的iphone没有；
5.安居计划（无息贷款）没有。
每个岗位都需要有能力的人，建议根据自身实际情况，综合考虑是否值得去。
腾讯云智研发公司是腾讯集团旗下的全资子公司，倡导工程师文化，营造良好的技术氛围，致力于成为国内顶尖的研发机构，持续保持良好的研发效能产出。公司坚持投资区域城市、布局研发人才，聚焦云和智慧产业基础产品和行业标准产品的研发，推进云与产业互联网战略落地，助力产业数字化转型升级。
腾讯云智研发是外包吗
这个时候外包的，也有本部的
腾讯云智服和腾讯区别
腾讯云智服是腾讯的一个子公司，内部员工都是正式员工。
腾讯云智服是腾讯推出的专业云客服SaaS系统，助力企业打造一流的服务体验。集合十年腾讯内部服务打磨的SaaS产品，输出海量用户经验。
腾讯云智服提供人工客服工作台（PC与移动端）、智能机器人、工单系统、CRM客户管理系统、数据报表等功能，致力于帮助企业一键搭建自己的客服平台。
腾讯云智服是假的
腾讯云智服不是假的。腾讯云智服是腾讯官方推出的专业云客服SaaS平台，助力企业打造一流的服务体验，更懂用户的智能机器人，智能引领服务，提升服务效能一键搭建企业自己的客服平台。
腾讯公司共有几个部门?
你好，腾讯作为国内互联网行业大厂，拥有六大事业群，待遇是非常不错的。但不同事业部及岗位，薪资待遇也有所不同，下面以腾讯视频为例。
1、都是腾讯会员，网友：四舍五入“我=刘亦菲”
拾光盛典上被问到和腾讯什么关系，刘亦菲说我是会员，不仅体现了高情商，更是表现了鹅厂产品全民级的热度。不少网友表示刘亦菲=腾讯会员，我=腾讯会员 所以：我=刘亦菲。
作为全民级的互联网大厂，鹅厂赚了大家多少钱？
腾讯的主要业务由增值服务、网络广告、金融科技及企业服务、其他四部分组成。
作为国内互联网行业头部企业，鹅厂在创收上是绝不含糊的。一季度财报显示，腾讯一季度增值业务收入增加16%至724亿元，员工月薪平均为7.6万。
腾讯视频会员便属于腾讯的一项增值服务，隶属于腾讯平台与内容事业群PCG。腾讯 PCG 在集团组织架构变革后，第一次在BG（事业群）下设立由腾讯视频与微视共同组成的BU。
腾讯视频在长视频领域具备领先地位，但仍需寻找更良性的商业模式，且用户时长正受到短视频和中视频的挤压；微视作为腾讯的主力短视频 APP，近年来的尝试取得了突破，走上了差异化的道路。
腾讯目前的多个事业群拥有各自不尽相同的成长路径。
微信事业群（WXG）与互动娱乐事业群（IEG）分别依托于微信与游戏，因此在组织架构上相对独立和简单；云与智慧产品事业群（CSIG）的前身，是面向企业服务的产品，比如腾讯云、智慧零售等。
业务整合的目的是聚集鹅厂最多年轻用户的地方，探索更多可以抓住年轻人的新机会。
2、腾讯员工的高薪有多高
总体来说，腾讯依然是一台赚钱机器，堪比四大行。
一季度财报显示，腾讯视频付费会员用户1.25亿，超了爱奇艺2000万。员工数8.9万人，月平均工资7.6万。
所以，每个月充腾讯视频vip和QQ音乐vip的钱，甚至养活了鹅厂员工们。腾讯薪资结构：一般是12+1+1= 14薪。
腾讯标准薪资是14薪，但是通常能拿到 16-20薪，实际从 offer 看不乏 18 薪的团队。年终奖看部门盈利情况，一般是 3个月。
腾讯内部不同事业线之间存在不小的薪资、股票差距，腾讯的游戏团队薪资、年终奖一般都比较高，而腾讯云的股票份额则要高于游戏团队。
但总体来说，鹅厂技术线员工依然是薪资最高的群体，毕竟掌握着产品的生产维护工作。因此可以看到互联网行业中，算法岗等职位薪资水平比运营岗要高出近40%。
鹅厂员工一年具体可以拿到多少酬劳？根据职级有一个大致范围。
腾讯取消了原有的 6 级 18 等（1.1-6.3 级）的职级体系设计，改为了 14 级 (4-17 级)。虽然改动后职称更合理，但许多人仍习惯使用原职级体系说法。
例如原T3级别，T3-3 级别的薪资比 T3-1 级别要高出 30-60W/年，且 3-1 级别几乎没有股票，区别还是挺大的。在调整后，差距就比较合理些。
鹅厂什么样的员工拿着年薪75万的薪资？来看腾讯视频的社会招聘。鹅厂给3-5年经验的大数据开发工程师开到了高达5万的月薪，在其他大厂的招聘中30k-60k的大数据开发工程师，也只要1-3年工作经验。综合下来，这样的待遇在鹅厂年薪75万并不少见。
希望我的对你有所帮助！